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麻雀虽小、五脏俱全的警示法庭，让那些受到训诫、警告的社区矫正对象重温判决现场、及时悬崖勒马；科技赋能的VR体验室，不仅向社区矫正对象展示了身陷囹圄的苦楚，也为他们铺陈着美好的生活画卷；正能量充沛的教育培训室，为迷惑茫然的社区矫正对象指引正确的人生方向；新意十足的心愿墙，把社区矫正对象的梦想挂在了墙上，也放进了工作人员的心头……

“在加强信息化建设的路上，我们深度使用山西省社区矫正一体化平台，形成了具有高平特色的一个平台赋能、三个阵地布控、N个网格融合的‘1+3+N’智慧矫正模式，实现了社区矫正管理智能化、业务数据化、互联移动化，指挥可视化、学习自主化。”高平市社区矫正管理局局长杨芳介绍，“刚刚连线的移动执法车，就是一个鲜活的例子。”

“1”根红线穿到底，坚持党建引领业务。2022年，经高平市直工委批准，高平市社区矫正中心党支部成立。党建领航下社区矫正队伍建设竿头日上，不仅利用事业编制充实人员力量，经过遴选吸纳全局范围内的优秀人才，还通过招聘社区矫正辅助人员，引入了心理咨询师、社工、网格员等多方社会力量，形成了公务员执法、事业人员协助、社会化组织服务的社区矫正工作队伍新格局。

“3”化教育，实施精准矫正。伴随着制度的持续完善、“法检公司”同堂授课的常态化开展，“2+2+N”教育模式（“2”即将社区矫正对象按照主观故意和过失分类，“2”即按年轻和年老不同年龄段分类，“N”是指特殊典型类对象，例如女性、未成年人、特殊犯罪人群等）顺利运行、教育基地相继创建……高平市社区矫正管理局教育制度规范化、教育内容精细化、教育形式多样化逐步落实“施工图”，在躬耕笃行中结出硕果。